〖壹〗 、辛巴辛有志捐赠500万元抗疫物资驰援吉林省，物资包括口罩 、防护服等 ，第一批已于3月9日凌晨发出 。捐赠背景与启动：近期全国多地新增本土病例 ，吉林省疫情形势严峻，牵动人心 。辛选集团创始人辛有志关注到吉林省疫情后 ，第一时间启动公益计划 ，紧急展开抗疫援助行动。
〖贰〗、辛巴辛有志获悉吉林新冠疫情后，立即启动紧急捐赠预案 ，宣布捐赠价值500万元的疫情防控和生活物资驰援吉林 。3月9日凌晨 ，第一批物资顺利发出，近来已陆续送达吉林省各急需区域 。
〖叁〗 、辛巴辛有志多次捐款捐物助力抗疫 ，上海最大方舱医院开设亲子模式体现人性化关怀。辛巴辛有志的抗疫贡献 支援吉林省：在了解到吉林省疫情情况后 ，辛巴辛有志紧急筹备捐赠了一批价值500万元的物资，包括口罩 、防护服、护目镜 、方便食品等防疫和生活用品，以驰援吉林省 。
〖肆〗 、例如 ，在春节期间 ，辛巴辛有志带领辛选驰援广西百色，为百色平果市、隆林各族自治县捐赠了价值570万元的抗疫慰问物资；3月8日 ，又为吉林省捐赠了500万元的防疫物资和生活用品；同月31日 ，捐赠的300万元防疫物资全部抵达泉州 。长期坚持公益：辛巴辛有志已坚持抗疫公益两年多。
〖伍〗、月8日，辛巴辛有志为吉林省捐赠500万元的防疫物资和生活用品 ，助力吉林抗击疫情 。3月31日 ，辛巴辛有志捐赠的300万元防疫物资全部抵达泉州，迅速投入防疫人员手中 。早在2020年1月武汉疫情初期 ，辛巴辛有志就以辛选集团的名义向武汉市慈善总会捐赠了5亿元。此后 ，更是把“共同抗疫 ”列为重要公益项目之一。
〖壹〗 、疫情期间，吉林省共派出1222名医护人员驰援武汉 ，分13批完成派遣任务 。具体信息如下：总体派遣规模与批次吉林省在抗击新冠疫情过程中 ，积极响应国家号召，累计组织13批医疗队支援武汉 。总人数达1222人，涵盖呼吸科 、重症医学科、感染科等多学科专业人员 ，体现了系统性支援的布局。
〖贰〗 、吉林省：尽管吉林省的人口只有两千多万 ，但在此次驰援行动中，吉林省仍然慷慨地派遣了686名医护人员前往武汉 。这一数字背后 ，是吉林省人民对武汉人民的深情厚谊 ，更是对国家大局的深刻理解和坚定支持 。吉林省的医护人员们用实际行动诠释了“一方有难，八方支援 ”的深刻内涵。
〖叁〗 、省政府决定 ，在保持现有补助政策不变的前提下 ，对派往疫情较重的通化市等地参与一线疫情防控的医务人员，参照去年援助湖北、武汉医疗队的补助政策 ，在国家补助标准每人每天300元 、200元的基础上再提高一倍 ，达到每人每天600元 、400元，所需资金由省级财政全额承担 。
〖肆〗、人规模可构成完整且独立运作的医疗单元 ，保证各岗位人手充足 ，形成有效团队协作 。人数过少无法满足工作量，过多则增加管理难度与资源消耗。且针对新冠肺炎特点，此规模能合理分配重症监护和呼吸科医护人员 ，确保对危重病人救治能力 。
〖壹〗 、吉林省出台政策 ，支持编外医务人员转正 吉林省人力资源和社会保障厅出台了《吉林省人社领域全力支持抗击新冠疫情若干政策措施》 。该政策明确指出，对直接参加本轮疫情防控一线的事业单位贡献突出的非在编人员 ，可根据本单位实际用人需求 ，在空编空岗的前提下，按照国家相关规定和有关要求 ，报人社部门后直接办理聘用手续。
〖贰〗 、编外医务人员入编政策核心内容择优聘用入编：《方案》明确提出“对符合条件的现有编外聘用专业技术人员 ，通过公开招聘等程序择优聘用，纳入编制管理” 。这一政策直接为长期在岗、专业能力突出的编外医务人员提供了明确的入编路径 ，打破了以往编外人员“身份固化 ”的困境 。
〖叁〗 、编外人员是可以转正的 ，有两种方法，一种是参加事业单位招聘考试 ，通过笔试和面试成为在编人员；另一种是直接转为在编人员 ，但条件比较高，一般需要工作中表现非常突出，有比较大的贡献。编外人员：编外是指组织机构人员定额之外的人 ，在我国 ，很多国有企事业单位中，多使用编制来管理人员。
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